quinta-feira, 25 de julho de 2019

MAIS DE QUATRO MILHÕES DE ACIDENTES DE TRABALHO FORAM REGISTRADOS NOS ÚLTIMOS SEIS ANOS NO BRASIL...


FONTE:, Salvador, https://www.trbn.com.br

Em alusão ao Dia de Combate aos Acidentes de Trabalho (27.07), especialistas falam sobre o tema e dão dicas de como reduzir as estatísticas.

         

Enquanto você lê esse texto, uma pessoa sofre acidente de trabalho no Brasil. O dado é do Observatório Digital de Saúde e Segurança do Trabalho, que contabiliza 48 segundos para que este fato ocorra. Ainda de acordo com o levantamento, de 2012 até o ano passado, foram registrados mais de quatro milhões de acidentes nas práticas laborais, sendo que quase 16 mil resultaram em morte. Os índices classificam o país como a quarta nação que mais registra esse tipo de incidente. Em alusão ao Dia de Combate aos Acidentes de Trabalho (27.07), especialistas falam sobre o tema e dão dicas de como reduzir as estatísticas.

Para o médico chefe de plantão da Vitalmed e especialista em Medicina do Trabalho, Guilherme Lazzari, “são várias as causas para esse elevado índice de registros de acidente de trabalho, dentre eles a falta de equipamentos e segurança, más práticas das empresas bem como a negligência dos trabalhadores com treinamentos e cumprimento de protocolos de segurança”.

Ainda segundo o médico, “cortes, laceração, amputações, contusões, esmagamentos, punctura (furo ou picada) e fraturas são os acidentes mais frequentes. Além disso, existem ainda as consequências para além do corpo, a exemplo do transtorno de ansiedade, depressão, síndrome de burnout (quando ocorre o esgotamento físico, mental e emocional), e síndrome do pânico”, detalha. Essas patologias mentais, inclusive, já se destacam como causas constantes para afastamento do ambiente de trabalho.

Prevenção.
Os acidentes de trabalho ocorrem a todo instante, mas adotar medidas preventivas pode fazer a diferença. “Manutenção preventiva dos equipamentos, avaliações periódicas de saúde dos trabalhadores e treinamento sobre manuseio de equipamentos e riscos ocupacionais são fundamentais. Além disso, é adequado e recomendado que as empresas cumpram e permitam, integralmente, as pausas de descanso fora do posto de trabalho, bem como os intervalos de repouso e alimentação. A monitoria nessas situações é um elemento importante”, reforça Dr. Guilherme Lazzari.

O médico conta também que as empresas podem contratar serviços de proteção médica, com a finalidade de prestar o socorro necessário aos colaboradores, em caso de acidente. A Vitalmed, por exemplo, oferece atendimento para pessoa jurídica através do serviço ‘área protegida’, que possibilita pronto-atendimento a emergências e urgências médicas ocorridas nas instalações físicas de uma determinada empresa ou instituição.

Quando a ocorrência não indicar risco eminente de morte, ocorre o aconselhamento médico por telefone (Vitalfone). Já em casos mais graves, a Vitalmed encaminha ambulância e profissionais da saúde para prestação do socorro imediato.

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